城区地税实现双过半

汕尾翻译公司推荐 汕尾日报讯 （通讯员 钟训成 周贵毓） 城区地税局以队伍建设为中心，坚持内强素质、外树形象，依法治税、真抓实干，实现了时间任务双过半。今年上半年，该局组织税收收入5.92亿元，可比增长（剔除营改增因素，下同）达101.17%、增收2.98亿元，实现全年税收预期的67.32%。其中，区级税收收入1.22亿元，可比增长148.01%、增收7298万元。
该局一是规范管理夯征管。加强税种管理，2015年度企业所得税汇算清缴补缴企业所得税1117万元，营业税风险排查入库税款2320.15万元，税收稽查查补税款入库90万元。创建“法治税务示范基地”，树立“依法治税、依法行政”理念，制定45项规章制度。出台《落实税收优惠政策工作规范》，提高优惠政策落实的规范性、针对性和有效性；上半年减免小微企业所得税27.46万元，营业税704万元，契税2900万元，新能源汽车和公共交通汽车车船税26.4万。二是积极主动促改革。强化数据分析管控，撰写税制改革影响分析报告3篇，移交“营改增”纳税人数据1568户。推进国地税合作，共设6个营改增绿色窗口，互设6个办税窗口，联手为1500户营改增纳税人举办10期业务培训。加强风险管理，制定应急预案，成立7个专项工作组，及时解决存在问题。做好地税代征增值税、代开发票业务（简称“两代”）的业务衔接，领取税控机8台，派发“两代”指引131份；5月1日，该局开出全市第一张“两代”发票。三是优化服务提质效。加大税收宣传力度，联合城区国税推出“文汇城区·书香税月”等六项特色合作税宣项目，派发宣传资料1500余份。发挥青年团员作用，成立青年志愿税宣队，举办税宣骑行活动，派发青年服务卡，打造“一句话服务承诺”；开展“春风暖企”行动，走访企业5户，邀请参加座谈会纳税人40户，派发满意度调查问卷200份；今年来，纳税人满意率由89.86%提升至99.35%。今年1月份，城区地税局办税服务厅获省级“青年文明号”荣誉称号。四是狠抓队伍激活力。加大教育培训力度，在干部职工中开展“大练兵、大比武”活动，“每周一练”、“每日一考”。组织培训活动36场次，参训干部职工1149人次，参训率达98%。强化绩效引领，制定5项绩效管理制度，将绩效考核与评优评先、年度考核挂钩。夯实党建基础，开展“党员示范岗”创建活动，搭建机关挂钩分局的“一对一”党建帮扶连心桥，推进基层服务型党组织建设。

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